發布：2023-06-29 07:09:28 關注：14577次
一、招聘崗位及具體要求
二、招聘范圍
面向社會人員及全國各高校2023年應屆畢業生公開招聘，凡有意應聘并符合條件者可報名。
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三、報考條件
（一）應聘人員基本條件
1.具有中華人民共和國國籍，遵守憲法和法律，無不良記錄。
2.政治素質高，品行端正，熱愛本職工作，有良好的醫德醫風，有強烈的事業心、責任心、奉獻精神及團隊合作精神，認真履行崗位職責。
3.年齡要求：18-35周歲（有特別備注除外），醫師崗中級職稱及以上者，可適當放寬年齡（中級38周歲、高級40周歲），身心健康，能勝任崗位要求。
4.本科及以上學歷人員需同時持有學位證；招聘計劃以初定學歷為起點，優先考慮高學歷應聘者。
5.博士不限招聘指標。
6.應聘崗位所需要的其他條件。
凡有下列情況之一者，醫院將不受理應聘：
1.尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員，以及刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員；
2.醫德醫風或醫師定期考核、職業道德考核不合格，或年度考核不合格，或受過記過及以上行政處分的人員；
3.發生過醫療、教學等事故的人員，或存在師德師風失范、違反學術道德等情況的人員；
4.應聘材料不真實，或不按規定時間、程序提交應聘材料，或在考試過程中違紀舞弊的人員；
5.錄取聘用后即構成回避關系的人員。
6.法律、法規和規章規定不得或不宜聘用的其他情形。
（二）相關說明
本次招聘錄用人員為我院合同職工。
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四、招聘程序
（一）應聘方式
報名時間：2023年6月27日-2023年7月12日
報名方式：
方式一：電腦端（推薦）報名地址：https://super.9453job.com/User/EnrollViewDetailes?pid=783
方式二：手機端長按下方報名碼前往“報名小程序”，按照指引填寫完成報名。
（二）招聘流程
醫師崗：網投簡歷→網上資格審查→專業考核（本科學歷）→面試→入職體檢→醫院審批→醫院官網公示→辦理入職手續。
其他崗位：網投簡歷→網上資格審查→專業考核（筆試）→面試→醫院審批→試工（1-2周）→入職體檢→醫院官網公示→辦理入職手續。
（三）招聘安排
1.應聘人員筆試、面試初定在2023年7月中下旬進行（具體時間以郵件、電話通知為準）。
2.在應聘過程中，我院將通過電子郵件或手機短信與應聘人員保持聯系，請應聘者及時查收電子郵件、保持個人手機通暢。
3.資格審核環節：應聘者須提供以下材料原件與復印件。
（1）紙質版簡歷
（2）身份證復印件（身份證正反面在同一張A4紙上）
（3）所有已取得的畢業證、學位證書復印件及學歷、學位認證材料
（4）規培證書、專培證書、資格證書和執業證書的復印件（如有，請提供）
（5）英語四六級、專業四八級、雅思、托福等英語相關證書復印件
（6）應屆生提供學校推薦材料（畢業生就業推薦表等）、在校成績單復印件（有學校教務部門公章）
（7）其它材料（如獲獎、科研業績及其他證明材料等復印件）
4.粵東醫院健康管理中心進行體檢；
5.辦理入職手續：擬錄取合同人員攜帶相關證件原件及復印件來院報到（登錄入職郵箱查詢報到須知：yd2829123@163.com,密碼：2829123，按要求準備報到資料）。
（四）注意事項
1.應聘人員應認真閱讀本招聘公告，準確把握招聘條件，按要求進行報名，確保填報信息的真實性和完整性，所提交資質材料真實有效。資格審查貫穿招聘工作全過程。如提交虛假材料的，一經查實，取消報名、考試或聘用資格。有偽造、變造學歷、學位、職稱等證件或工作經歷證明等行為的，按規定追究個人責任。
2.來院面試者住宿、差旅費及伙食費均請自理。?
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五、有關政策
（一）博士
1.納入事業編制管理。
2.享受梅州市引進博士人才優惠政策，補貼約47萬。
（1）人才落戶獎3萬，5年內給予4000元/月生活補貼；工作滿5年后且在梅購房的，給予20萬元購房補貼。
（2）安居保障。提供專家樓住房一套，或申請入住梅州市人才公寓。
（3）配偶安置。博士人才配偶在梅待業期間發放生活補貼3000元/月，補貼期限不超過3年。配偶在市外工作且有意愿來梅的，上級每年有一定數量的機關企事業單位崗位，按照對等對口、崗位相近、人崗相適、雙向選擇、適度分批的原則進行接收安置。
（4）子女入學。新引進人才的子女在梅州市接受義務教育的，分層次統籌優先安排學位保障就讀，需從市外轉入梅州市就讀的，可享受轉學優待服務。
3.除享受梅州市引進博士人才優惠政策，還可享受醫院博士人才有關待遇規定，實施年薪制30-50萬元/年；一次性安家費30-60萬元；提供科研啟動經費20-50萬元。入選省級及以上人才計劃者待遇面議。
（二）碩士研究生
1.人才落戶獎2萬元，工作滿5年且在梅購房的發放一次性購房補貼15萬元。
2.醫師崗持有學歷證、學位證、執業醫師資格證、醫師規范化培訓合格證書的，享受編制內職工同級同類人員的相同待遇。
3.合同人員優先納入事業編制管理。
（三）實用型人才
1.醫師崗副高級以上，具有三甲醫院工作經歷，試用期考核合格的，按原聘職稱，參照我院事業編制職工相同職務、相同或相近年資者的工資福利發放待遇。優先納入事業編制管理。
2.醫師崗骨干人才，具有三甲醫院工作經歷3年及以上，且具備中級及以上職稱的，試用期考核合格，按原聘職稱，參照我院事業編制職工相同職務、相同或相近年資者的工資福利發放待遇。優先納入事業編制管理。
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六、聯系方式
微信公眾號:中山大學附屬第三醫院粵東醫院
醫院官網：http://www.zssyydyy.cn/
聯系郵箱:ydyyrsk2019@163.com
聯系人：李老師??
聯系電話：0753-2829123（工作時間：8:00-12:00；14:30-17:30）
聯系地址：廣東省梅州市梅縣區新縣城公園北路中山大學附屬第三醫院粵東醫院人事科
乘車路線：乘5、10、23、24、25、40～57（除44、54）、73路可達。
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中山大學附屬第三醫院粵東醫院人事科
2023年6月27日
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