職位描述
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崗位職責:1.負責入職.離職.轉崗.調崗等手續的辦理,勞動合同的簽訂.變更.續簽等手續辦理;2.負責人事報表的更新.管理和維護,進行各類人事報表的統計分析;3.負責人事檔案的建立.維護和管理;4.根據HR相關規章制度和工作流程,對人事管理系統進行日常數據維護.系統權限管理和后臺配置管理,保障其安全.有序運行;5.不斷優化改進現有應用系統的功能,以滿足業務需求;6.設計和提供系統操作指引及員工培訓課件;任職要求:1.本科及以上學歷,2年以上相關工作經驗,2.熟練應用excel,能設計報表模版,并掌握各類函數應用;3.熟悉勞動法.勞動合同法等相關法律法規知識以及相關國家政策;4.邏輯思維能力強,數字敏感度好,善于進行數據分析;5.良好的組織協調.溝通能力及問題處理能力,親和力強,積極主動,具有強烈的責任心,保密性強。
職能類別:企業文化/員工關系/工會管理
關鍵字:入職離職勞動合同簽訂人事檔案調崗數據維護勞動法勞動合同法轉崗人事管理系統
工作地點
地址:北京豐臺區北京-豐臺區


職位發布者
HR
北京厚普醫藥科技有限公司

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制藥·生物工程
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51-99人
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私營·民營企業
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馬家堡西路15號時代風帆大廈1-807