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薪資待遇：
1、工資：基本工資 業績提成 高溫補助 網絡補助 獎金 =見習底薪專/本5000-6000元，提成45-70%（半年新人平均在8500元~15000元之間，在職一年平均在15000元~30000元，在職一年以上平均3萬-5萬，精英居多年薪百萬。）
2、辦理五險一金（住房公積金 社保 商業保險 補充醫療、意外傷害）
3、年假，法定節假日，享有慶定制禮物
4、內部員工租房、買房、服務費享受員工折扣價；
5、內部員工享有長期職業規劃成長帶薪學習培訓/進修；
6、每個月每個季度的拓展和旅游，精英社成員享有免費出國游；
崗位職責：
1、新員工入店，熟悉了解所在商圈；【不必乘車東奔西走，因為我們的商圈與門店在一起】
2、在店內與客戶電話溝通；【不知如何開口？不必擔心，有詳細的文字資料教給您】；
3、 積累客戶與房源資源；【店內系統里大量的積累和完善的盤源信息，助您完成前期積累】；
4、詳細了解客戶的需求，做好信息的合理匹配；
5、根據客戶意向，帶客戶看房并進行周邊環境介紹；
6、 進行商務談判，促成房產經紀買賣和租賃業務成交；【從帶看到成交，師傅一對一幫扶，帶您成功挖掘***桶金】
7、提高自身學習力和修養；【面對的都是高端客戶，完善的培訓助您提升自我 】
8、為客戶提供良好的客戶服務；【服務客戶為***要旨，源源不斷的老客戶介紹也將接踵而來 】
職位要求：
1.有強烈成功渴望(誰都渴望成功、但你渴望的度有多強)，不服輸者或（有創業經驗）
2.有很強的人格魅力， 意志堅定，漠視挫折（工作業績突出者）；
3.不甘于平庸、平凡者；
4.年齡：20至45周歲； 學歷：統招高中以上；語言：普通話良好；
5.有進取心，有目標和動力，具有向高薪挑戰的信心. 具有強烈的團隊精神；
6.表達能力、溝通能力良好，身心健康，積極樂觀，誠信可靠。
晉升空間：
1：專業序列：見習經紀人-轉正經紀人-資深經紀人-高級經紀人-客戶經理（每個季度）
2：管理序列：業務主任-店經理-資深店經理-高級店經理-區域經理-總監
3：晉升序列：經紀人-店經理-商圈經理-總監-分公司總經理