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崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)的全面管理，培養(yǎng)和打造財(cái)務(wù)管理團(tuán)隊(duì)。 2.根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略，制定財(cái)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略、實(shí)施規(guī)劃及年度綜合財(cái)務(wù)計(jì)劃。 3.優(yōu)化財(cái)務(wù)管理體系、風(fēng)險(xiǎn)控制體系，建立健全財(cái)務(wù)管理制度和流程。 4.推動(dòng)實(shí)施公司全面預(yù)算管理，主持財(cái)務(wù)預(yù)決算的編制工作。 5.組織編制財(cái)務(wù)報(bào)表及財(cái)務(wù)分析報(bào)告，為經(jīng)營決策提供依據(jù)。 6.做好公司資金管控，分析資金往來及占用，提出風(fēng)險(xiǎn)控制及改善方案。 7.制定公司融資規(guī)劃，優(yōu)化公司資本構(gòu)成，做好銀行貸款等融資工作。 8.根據(jù)經(jīng)營管理需要，優(yōu)化會(huì)計(jì)科目設(shè)置、財(cái)務(wù)核算體系及成本管理體系。 9.做好稅務(wù)籌劃工作，合理制定稅務(wù)計(jì)劃，避免稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。 10.建立公司內(nèi)部財(cái)務(wù)監(jiān)察機(jī)制，對(duì)經(jīng)營管理各環(huán)節(jié)的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行監(jiān)察。 11.完善公司ERP系統(tǒng)的管理工作。 12、主導(dǎo)公司上市過程的財(cái)務(wù)模塊工作。 任職要求： 1、財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)等大學(xué)本科以上學(xué)歷，注冊(cè)會(huì)計(jì)師優(yōu)先。 2、熟悉上市公司財(cái)務(wù)規(guī)則及證券事務(wù)，具有企業(yè)上市前的財(cái)務(wù)統(tǒng)籌能力及體系優(yōu)化經(jīng)驗(yàn)； 3、具有豐富的融資手段并能對(duì)銀行、政府進(jìn)行有效的關(guān)系管理； 4、10年以上財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn)，5年以上工業(yè)企業(yè)財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn)，有機(jī)械制造業(yè)企業(yè)財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 5、熟悉進(jìn)出口貿(mào)易流程及外貿(mào)退稅經(jīng)驗(yàn)。 6、精通國家各項(xiàng)財(cái)務(wù)、稅務(wù)、審計(jì)法規(guī)及政策。 7.具有較強(qiáng)的財(cái)務(wù)變革能力、團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力及外部協(xié)調(diào)能力。

職位福利：績效獎(jiǎng)金、餐補(bǔ)、加班補(bǔ)助、員工旅游、五險(xiǎn)一金