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職位描述：
職責描述：
1、負責公司技術團隊的建設與管理，并為團隊成員分配任務并整體協調完成任務的進度；
2、負責公司支付平臺的技術架構設計與核心代碼的編寫；
3、負責公司支付平臺與各產品線之間的技術對接方案的制定，并負責后續公司平臺化、服務化的相關工作；
4、持續優化支付系統的核心業務流程，提升運營效率；
5、研究分析業內主流支付系統的產品和技術實現，優化實現方案，不斷改進產品功能，并完善各種流程與規范；
6、負責公司技術團隊的人才建設、能力提升、人才梯隊培養，搭建行業領先的技術團隊。
任職要求：
1、全日制大學本科學歷及以上；
2、6年以上java開發經驗，熟練使用springboot/cloud/mvc/mybatis/jpa/gradle/mq消息隊列等主流技術，了解restful，設計api規范；對微服務架構設計，分布式服務治理有成熟的解決方案；熟悉常用的分布式鎖處理方案；了解elk日志監控處理；
3、熟悉mysql、oracle等數據庫使用，熟練編寫sql以及性能調優；
4、有一定管理經驗，能夠制定流程化工作，帶過8人以上開發團隊；
5、有支付系統研發經驗、大型商業平臺web系統研發經驗優先有高性能、高可用性系統設計、研發、優化經驗尤佳；
6、具有金融系統開發經驗者或三方支付系統設計經驗，熟悉支付清結算后端系統（賬務系統：賬務賬戶/支付結算/計費動作/，pos后臺：會員/收銀臺/實名認證/會計記賬/對賬/，支付渠道、網關、加解密、通知、憑證、支付路由等等）；
7、熟悉三方支付系統的集成，有銀聯、支付寶、財付通、銀行等支付接口開發經驗，了解資金監管、備付金等管理辦法；
8、溝通能力強，良好的抗壓能力和團隊合作精神和團隊合作能力，激情有理想，富有責任心。