中國(guó)電信河北分公司業(yè)務(wù)發(fā)展迅速,新增產(chǎn)品豐富,市場(chǎng)份額占比逐漸增加,為了更好的為用戶服務(wù),在張家口市政府的大力支持下,將投資建設(shè)張家口呼叫中心基地,預(yù)將基地打造成國(guó)家品牌,承接非首都職能。基地初步建成,現(xiàn)向張家口地區(qū)優(yōu)秀人才發(fā)出邀請(qǐng),面向社會(huì)和高校招聘項(xiàng)目經(jīng)理、人事專員、電信客服等崗位,具體招聘需求如下:
一、招聘崗位:
l 電信客服(河北區(qū))
1. 招聘人數(shù):300人
2. 崗位說明:
(1)對(duì)使用電信卡的客戶,進(jìn)行使用情況回訪,為客戶提供標(biāo)準(zhǔn)服務(wù);
(2)掌握電信新業(yè)務(wù),電話服務(wù)過程中,積極主動(dòng)推介公司的新產(chǎn)品,促使客戶產(chǎn)生使用公司產(chǎn)品的意愿;
(3)對(duì)于資料庫內(nèi)沒有的問題或資料,記錄問題內(nèi)容,上交上級(jí)負(fù)責(zé)人;
(4)提高個(gè)人技能與服務(wù)能力,做好服務(wù)冬奧會(huì)等國(guó)際賽事客服工作;
(5)承接政府服務(wù)熱線及各局委辦熱線電話,打造統(tǒng)一管理、統(tǒng)一運(yùn)營(yíng)、統(tǒng)一服務(wù)的綜合平臺(tái);
(6)認(rèn)可電信企業(yè)文化,服從公司安排,認(rèn)真貫徹執(zhí)行公司下達(dá)的各項(xiàng)規(guī)章制度;
(7)參加各項(xiàng)培訓(xùn),提高綜合素質(zhì),參加各項(xiàng)團(tuán)隊(duì)活動(dòng),支持班組建設(shè)。
3. 任職要求
(1)高中及以上學(xué)歷;
(2)普通話標(biāo)準(zhǔn),口齒伶俐,語言表達(dá)能力強(qiáng),擅于溝通;
(3)頭腦清晰,思維敏捷,有良好的銷售服務(wù)意識(shí),工作耐心細(xì)致;
(4)性格好,有耐心及責(zé)任心,身體健康,能夠長(zhǎng)期穩(wěn)定的干好工作;
(5)有團(tuán)隊(duì)合作精神,具有基本電腦使用能力,有網(wǎng)絡(luò)銷售或電話銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
4. 薪資待遇
(1)基本工資:2000元/月
(2)提成:不同項(xiàng)目提成比例不同
(3)綜合工資:3000+,上不封頂
l 項(xiàng)目經(jīng)理(張家口)
1. 招聘人數(shù):1人
2. 崗位說明:
(1)負(fù)責(zé)與業(yè)務(wù)主管對(duì)接產(chǎn)品政策、流程等內(nèi)容;
(2)負(fù)責(zé)對(duì)客服進(jìn)行培訓(xùn)、督導(dǎo);
(3)負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)業(yè)務(wù)雙方的交流反饋,定期組織碰頭會(huì)議;
(4)負(fù)責(zé)結(jié)算相關(guān)事宜;
(5)負(fù)責(zé)職場(chǎng)日常事務(wù)管理工作;
(6)完成總部各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)。
3. 任職要求
(1)大專及以上學(xué)歷,25-35歲;
(2)具備項(xiàng)目管理能力,熟練項(xiàng)目流程設(shè)計(jì);
(3)善于溝通,擅長(zhǎng)培訓(xùn),有團(tuán)隊(duì)管理能力;
(4)執(zhí)行力強(qiáng);
(5)有項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
4. 薪資待遇
(1)基本工資:3500元/月
(2)提成:團(tuán)隊(duì)產(chǎn)能分段提成
(3)綜合工資:8000+,上不封頂
l 行政人事專員
1. 招聘人數(shù):1-2人
2. 崗位說明:
(1)負(fù)責(zé)招聘網(wǎng)站的維護(hù),應(yīng)聘者的邀約,網(wǎng)站搜索合適簡(jiǎn)歷邀約等工作;
(2)負(fù)責(zé)社會(huì)招聘、校園招聘等渠道的維護(hù)和需求對(duì)接;
(3)負(fù)責(zé)基地員工面試、入離職手續(xù)、考勤、晉升降級(jí)等工作;
(4)負(fù)責(zé)基地員工社保辦理、中斷等工作;
(5)負(fù)責(zé)基地文件歸檔及管理工作;
(6)完成總部各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)。
3. 任職要求
(1)大專及以上學(xué)歷,23-30歲;
(2)擅長(zhǎng)與人溝通,反應(yīng)能力強(qiáng);
(3)工作效率高;
(4)執(zhí)行力強(qiáng);
(5)有人事工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
4. 薪資待遇
(1)基本工資:2500元/月
(2)績(jī)效工資:1000元/月,按照當(dāng)月下達(dá)人力需求考核
(3)綜合工資:3500元/月
二、公司福利
(1)社保:五險(xiǎn)
(2)生活補(bǔ)助:交通補(bǔ)助、午餐補(bǔ)助
(3)工齡補(bǔ)貼:入職一年后50元/月,每年遞增50元,上不封頂
(4)旅游:春游、秋游等不定期組織
(5)優(yōu)秀員工獎(jiǎng)勵(lì):月度、季度、年度評(píng)優(yōu),現(xiàn)金、高端旅游等
(6)體檢:每年一次體檢
(7)晉升通道:客服---主管---經(jīng)理---總監(jiān)。
三、報(bào)名方式
1. 應(yīng)聘者發(fā)送個(gè)人簡(jiǎn)歷至人力部郵箱:181183591@qq.com
2. 致電:18003131169
四、面試地點(diǎn)(面試需攜帶個(gè)人簡(jiǎn)歷,簡(jiǎn)歷要求附本人證件照)
張家口高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)園(北方硅谷高科新城)
五、面試時(shí)間
電話通知應(yīng)聘者,統(tǒng)一安排面試。
六、工作地點(diǎn)
張家口高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)園(北方硅谷高科新城)
編輯:西風(fēng)君
微信:13623232413
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