為進一步優化醫院人才隊伍結構，吸引更多國內外高水平醫學院校和科研院所高層次人才到我院工作，構建高層次人才梯隊，為醫院實現高質量發展提供智力保障，經醫院研究決定，招聘醫學及相關專業博士研究生。

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　　一、招聘原則

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　　堅持德才兼備的用人標準和“公開、公平、競爭、擇優”的原則，面向社會公開招聘。

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　　二、招聘對象

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　　國內外醫學及相關專業博士研究生。

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　　三、招聘崗位

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　　臨床醫師、藥學、醫技、專職科研崗位和其他急需崗位。

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　　四、招聘條件

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　?。ㄒ唬碜o中國共產黨的領導，政治立場堅定。熱愛祖國，遵守憲法和法律，具有良好的品行；熱愛醫學事業，具有良好的職業道德追求和奉獻精神；

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　?。ǘ┚邆淞己玫纳眢w和心理條件，能正常履職并有較好的專業發展潛質；

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　?。ㄈ┮呀浫〉貌┦繉W位和相應執業資格，或達到博士研究生畢業要求，在入職前能夠取得學位和相應執業資格；

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　?。ㄋ模┠挲g一般在40周歲以下（1984年1月1日以后出生），有特殊業績或特殊崗位需求的人才年齡可適當放寬，不超過50歲。

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　　五、待遇

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　　待遇面議。

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　　六、招聘程序和方法

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　?。ㄒ唬﹫竺途C合評判

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　　1、報名方式：

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　　線上報名，電子郵箱為：renshichu308@126.com

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　　2、所需提供的材料：

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　?。?）身份證（正反兩面復?。?/p>

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　?。?）高等教育各階段畢業證書和學位證書，并附學信網下載打印的各階段《教育部學歷證書電子注冊備案表》《中國高等教育學位在線驗證報告》或教育主管部門開具的學歷學位認證報告；

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　　（3）國（境）外留學回國人員報名時應提供教育部門出具的認證證書；

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　?。?）如博士尚未取得學歷學位，可用學信網學籍在線驗證報告代替；

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　?。?）科研業績證明材料；

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　?。?）崗位要求須取得的執業資格證書（醫生崗位須提供住院醫師規范化培訓合格證書等）。

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　　3、醫院根據應聘人員所學專業、學歷背景、科研業績、和醫院學科建設需要等進行綜合評判。

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　?。ǘ┚C合素質測評

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　　通過綜合評判的應聘人員來院參加綜合素質測評。醫院根據各專業崗位要求組成專家組，通過面試的形式對應聘人員的知識和綜合能力進行1-2輪面試，根據面試結果決定是否聘用。

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　?。ㄈw檢

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　　體檢工作由河北醫科大學第二醫院統一組織，體檢參照現行公務員錄用體檢標準執行，費用自理，放棄體檢或體檢不合格者不進入下一招聘階段。

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　?。ㄋ模┕?/p>

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　　經綜合素質測評和體檢合格者確定為擬聘用人選，在河北醫科大學第二醫院官網（https://www.hb2h.com/）進行公示，公示期為7個工作日。

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　　（五）聘用

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　　對公示期滿無異議的擬聘用人員，按程序辦理入職手續。

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　　七、其他

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　　聯系電話：0311-66002041；聯系人：靳老師、師老師

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　　未盡事宜由河北醫科大學第二醫院負責解釋。

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　　人事處

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　　2025年1月