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中國(guó)聯(lián)通石家莊分公司2023年第二次公開招聘21名工作人員公告

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126河北人事招考??

冀石直聘,專注分享石家莊各地區(qū)公務(wù)員、事業(yè)單位、學(xué)校、醫(yī)院、國(guó)企、銀行等最新招聘信息,您關(guān)注并置頂或者星標(biāo)后即可每日收到石家莊最新招考信息。

?中國(guó)聯(lián)通石家莊分公司2023年第二次公開招聘21名工作人員公告

  中國(guó)聯(lián)通石家莊分公司是我省具有百年發(fā)展歷史的通信運(yùn)營(yíng)企業(yè),其歷史可追溯到1884年成立的北洋官電局。公司的前身是1951年成立的河北省郵電管理局。近年來,先后經(jīng)歷了政企分開、郵政電信分營(yíng)、移動(dòng)分離、融合重組等電信體制改革。目前,公司下轄11個(gè)市分公司、151個(gè)縣級(jí)分公司。按照集團(tuán)公司要求,成立河北省網(wǎng)絡(luò)分公司,下轄11個(gè)市分公司和干線維護(hù)中心。

  中國(guó)聯(lián)通石家莊分公司主要經(jīng)營(yíng)固定通信業(yè)務(wù),移動(dòng)通信業(yè)務(wù),國(guó)內(nèi)、國(guó)際通信設(shè)施服務(wù)業(yè)務(wù),衛(wèi)星國(guó)際專線業(yè)務(wù)、數(shù)據(jù)通信業(yè)務(wù)、網(wǎng)絡(luò)接入業(yè)務(wù)和各類電信增值業(yè)務(wù),與通信信息業(yè)務(wù)相關(guān)的系統(tǒng)集成業(yè)務(wù)等。始終保持技術(shù)領(lǐng)先,同時(shí)積極落實(shí)“寬帶中國(guó)”戰(zhàn)略。成功簽約河北省“智慧河北”戰(zhàn)略合作項(xiàng)目,與各市攜手建設(shè)“數(shù)字城市”、“智慧城市”,加速了政務(wù)、行業(yè)、企業(yè)和家庭信息業(yè)務(wù)發(fā)展。

  中國(guó)聯(lián)通石家莊分公司是具有全業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)資質(zhì)的省內(nèi)寬帶通信和信息服務(wù)主導(dǎo)運(yùn)營(yíng)企業(yè),以經(jīng)營(yíng)移動(dòng)電話、固定電話、數(shù)據(jù)中心、寬帶和信息應(yīng)用、網(wǎng)元出租、信息內(nèi)容、系統(tǒng)集成等通信和信息服務(wù)產(chǎn)品等業(yè)務(wù)為主,是河北省境內(nèi)網(wǎng)絡(luò)規(guī)模最大、客戶數(shù)量最多、服務(wù)范圍最廣、服務(wù)爭(zhēng)創(chuàng)最優(yōu)的綜合信息業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)商和服務(wù)提供商。

  一、招聘原則

  堅(jiān)持德才兼?zhèn)?,民主、公平、?jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則,實(shí)行公開招聘,在考核的基礎(chǔ)上擇優(yōu)錄用。

  二、招聘方式

  本次招聘采取統(tǒng)一招聘方式,按照發(fā)布招聘公告、報(bào)名審核、招聘面試、體檢、擬錄用人員公示等步驟進(jìn)行。

  特別提醒:先報(bào)先審,招滿為止。

  三、崗位設(shè)置及專業(yè)要求

崗位

引進(jìn)人數(shù)

?學(xué)歷

專業(yè)

經(jīng)驗(yàn)

性別

年齡

投訴處理專員

15

大專及以上

不限

不限

女士?jī)?yōu)先

40歲以下

中高端客戶經(jīng)理

6

大專及以上

不限

有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)

不限

40歲以下

  四、福利待遇:

  (一)投訴處理專員

  投訴處理專員崗位職責(zé):針對(duì)客戶反映的各類問題進(jìn)行查詢、咨詢、建議、受理等服務(wù)。

  工資薪酬:

  1.基礎(chǔ)業(yè)務(wù)培訓(xùn)期7-15天,培訓(xùn)期間發(fā)放80元/每天培訓(xùn)費(fèi),培訓(xùn)合格上崗后發(fā)放。

  2.上線實(shí)操期(7-15天):工資2200元/月(包含基本工資、提成、各項(xiàng)獎(jiǎng)勵(lì));

  3.轉(zhuǎn)正后工資:3000-5000元/月(包含基本工資、績(jī)效工資);

  4.工資薪酬架構(gòu):基本工資+績(jī)效。

  5.面試合格的考生,按程序與聯(lián)通旗下人事負(fù)責(zé)部門聯(lián)強(qiáng)簽訂勞動(dòng)合同,前往中國(guó)聯(lián)通石家莊分公司工作。按相關(guān)規(guī)定執(zhí)行,試用期一并計(jì)算在聘用合同期限內(nèi)。試用期考核合格者予以正式聘用,不合格的,取消聘用。上班時(shí)間:

  1. 8:30-12:00 ??14:00-17:30,月休8天,法定節(jié)假日輪休

  員工福利:

  1.五險(xiǎn)一金:養(yǎng)老保險(xiǎn)+生育保險(xiǎn)+醫(yī)療保險(xiǎn)+工傷保險(xiǎn)+失業(yè)保險(xiǎn)+住房公積金;

  2.年假:入職工作滿一年,每年可享受5天帶薪年假;

  3.免費(fèi)體檢:入職工作滿一年,每年可享受1次免費(fèi)體檢;

  4.技能提升、職業(yè)生涯規(guī)劃發(fā)展等福利。

  5.團(tuán)隊(duì)活動(dòng):不定期舉行項(xiàng)目集體活動(dòng)。

  6.單位食堂、取暖補(bǔ)貼、生日卡、年休、防暑降溫、勞保、節(jié)日福利等

  五、工作地點(diǎn):中國(guó)聯(lián)通石家莊分公司中山東路117號(hào)

  (二)中高端客戶經(jīng)理崗

  中高端客戶經(jīng)理崗位職責(zé):

  1.聯(lián)通中高端客戶維系關(guān)懷服務(wù):話費(fèi)或流量提醒、活動(dòng)通知等專項(xiàng)服務(wù)關(guān)懷工作;

  2.負(fù)責(zé)客戶的日常聯(lián)系和維護(hù)工作,及時(shí)傳達(dá)相關(guān)信息,同時(shí)竭力幫助客戶解決問題;

  3、根據(jù)公司政策負(fù)責(zé)客戶的維系及電話營(yíng)銷工作

  工資薪酬及聘用:

  1.試用期(培訓(xùn)、實(shí)操):工資1980元/月;

  2.轉(zhuǎn)正后工資:4000-6000元/月(包含基本工資、績(jī)效工資);

  3.面試合格的考生,按程序與聯(lián)通旗下人事負(fù)責(zé)部門聯(lián)強(qiáng)簽訂勞務(wù)合同,前往中國(guó)聯(lián)通石家莊分公司工作。按相關(guān)規(guī)定執(zhí)行,試用期一并計(jì)算在聘用合同期限內(nèi)。試用期考核合格者予以正式聘用,不合格的,取消聘用。上班時(shí)間:

  1. 08:30-12:00 ? 14:00-17:30,雙休(每月有2天左右的周六日值班,調(diào)其他時(shí)間休),法定節(jié)假日輪休、調(diào)休。

  員工福利:

  1.五險(xiǎn):養(yǎng)老保險(xiǎn)+生育保險(xiǎn)+醫(yī)療保險(xiǎn)+工傷保險(xiǎn)+失業(yè)保險(xiǎn);

  2.年假:入職工作滿一年,每年可享受5天帶薪年假;

  3.免費(fèi)體檢:入職工作滿一年,每年可享受1次免費(fèi)體檢;

  4.技能提升、職業(yè)生涯規(guī)劃發(fā)展等福利。

  5.團(tuán)隊(duì)活動(dòng):不定期舉行項(xiàng)目集體活動(dòng)。

  6.單位食堂、取暖補(bǔ)貼、生日卡、年休、防暑降溫、勞保、節(jié)日福利等

  六、招聘程序

  (一)發(fā)布公告

  2023年7月14日通過諾優(yōu)考向社會(huì)公開發(fā)布招聘信息。

  (二)報(bào)名及資格審查

  1.報(bào)名方式及時(shí)間

  采用網(wǎng)上報(bào)名和資格初審的方式,

  報(bào)名網(wǎng)址:https://s.nuoyoukao.com/s/23255 諾優(yōu)考(也可微信關(guān)注“諾優(yōu)考”在手機(jī)端進(jìn)行報(bào)名)。

  網(wǎng)上報(bào)名時(shí)間:2023年7月14日10:00—招滿截止

  報(bào)名咨詢電話:13673168809 ??0311-85096169 ?(咨詢電話工作時(shí)間:周一至周五上午9:00-12:00,下午13:00-17:00)

  2.?報(bào)名注意事項(xiàng)

  資格審查標(biāo)準(zhǔn):依據(jù)招聘崗位設(shè)置的條件進(jìn)行資格審查。

  網(wǎng)上資格初審?fù)ㄟ^的考生具備參加面試資格。

  查詢結(jié)果為“初審駁回”的考生可根據(jù)提示駁回原因進(jìn)行修改,審核工作人員根據(jù)修改后信息進(jìn)行再次審核。

  經(jīng)修改后,初審結(jié)果仍顯示“未通過”且不能再修改的考生不具備報(bào)名資格。

  網(wǎng)上審核時(shí)間:2023年7月14日10:00—招滿截止

  特別說明:

  (1)考生開始報(bào)名前,須詳細(xì)了解本次招聘政策和擬應(yīng)聘崗位條件,然后按步驟進(jìn)行具體操作。

  (2)網(wǎng)上報(bào)名實(shí)行嚴(yán)格的自律機(jī)制,考生必須對(duì)提交審核的報(bào)名信息的真實(shí)性負(fù)責(zé)。在資格審核時(shí),凡發(fā)現(xiàn)網(wǎng)上填報(bào)的信息與實(shí)際情況不一致的,取消應(yīng)聘資格。

  (3)報(bào)名時(shí)請(qǐng)規(guī)范填寫和選擇表項(xiàng),上傳的電子照片要符合要求,否則將被報(bào)名系統(tǒng)自動(dòng)拒絕。

  (4)考生應(yīng)及時(shí)關(guān)注報(bào)名網(wǎng)站的面試等后續(xù)通知;務(wù)必牢記報(bào)名截止時(shí)間、面試時(shí)間等重要時(shí)間信息,凡是在規(guī)定時(shí)間未完成相關(guān)操作的,將被視為自動(dòng)放棄。同時(shí),報(bào)名和考試期間務(wù)必保管好個(gè)人的證件和信息,因個(gè)人原因造成丟失、被他人盜用和信息被惡意篡改而影響報(bào)名和考試的,責(zé)任自負(fù)。

  (5)?考生參加面試時(shí)須攜帶本人二代居民身份證和簡(jiǎn)歷聽通知進(jìn)行組織面試。

  (三)面試

  面試時(shí)間及地點(diǎn):面試具體時(shí)間、地點(diǎn)等安排及要求等電話通知。

  特別提醒:

  1.凡考生未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)按要求參加面試、體檢、政審、報(bào)到等情況的,均視為自動(dòng)放棄應(yīng)聘資格;資格審核貫穿招聘工作全程,在任何環(huán)節(jié),發(fā)現(xiàn)考生不符合招聘條件,弄虛作假的,取消應(yīng)聘資格,問題嚴(yán)重的要追究責(zé)任。

  2.請(qǐng)考生網(wǎng)上報(bào)名時(shí),務(wù)必填寫本人常用聯(lián)系方式,確保在招錄期間保持手機(jī)等通訊設(shè)備暢通。

  河北諾亞人力資源開發(fā)有限公司

  2023年7月13日

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