一、學校簡介

安徽新華學院坐落于省會城市合肥，是省屬普通本科高校，是安徽省首家獲得學士學位授予權、通過教育部本科教學工作合格評估的民辦本科高校。2015年，學校成功獲批為安徽省地方應用型高水平大學建設單位。

學校位于合肥市大蜀山森林公園南麓，占地面積1500余畝，校舍建筑面積50萬余平方米，現有全日制本專科在校生28000余人，專任教師1300余人。現有土木與環境工程學院、電子通信工程學院、信息工程學院、藥學院、商學院、財會與金融學院、外國語學院、動漫學院、文化與新聞傳播學院、國際教育學院、馬克思主義學院、科技學院12個二級學院和通識教育部1個教學部及1個省級研究中心。現有60個本科專業和22個專科專業。基本形成了工、經、管、醫、藝、文等多學科協調發展的學科專業體系。

學校積極拓展對外交流，先后與英國赫特福德大學、英國桑德蘭大學、美國南新罕布什爾大學、馬來西亞林國榮創意科技大學、澳大利亞巴拉瑞特大學、加拿大奧克拿根大學、臺灣萬能科技大學等建立了良好的校際合作關系。

在"厚德、求真、博學、創新"的校訓精神指引下，一代代新華人潛心耕耘、勵志踐行。年輕而富有活力的安徽新華學院站在新的歷史起點上，堅持"教育為民，育人為本，服務社會"的辦學宗旨，堅持走地方性、應用型之路，深入貫徹落實黨的十九大精神，大力推進內涵式發展，用心培養品行端正、身心健康、具有扎實學識、創新精神、國際視野和發展潛力的高素質應用型人才，為努力建成全國知名、特色彰顯的應用型高水平大學，辦人民滿意的高等教育譜寫華彩篇章。

二、崗位需求

（1）市場運營經理

1.需求人數：2人

2.任職要求：

①專科及以上學歷，市場營銷等相關專業優先；

②有3年大學生培訓板塊相關崗位工作經驗；

③有較強的團隊管理能力，服從大局，能承受工作壓力；

④有敏銳的市場洞察力，能夠開拓多種途徑擴大品牌知名度；

⑤有良好的市場開拓能力。

3.崗位職責：

①負責項目的市場活動、資源整合、策劃及落地；

②負責項目市場人員團隊招聘、管理、工作計劃安排、培訓和指導；

③開發拓展公司的新招生渠道，維護已有的渠道；

④負責帶領本部門全體人員完成和超額完成年度、季度、月度銷售目標；

⑤負責調查同行業機構的市場動作、行業變化、進一步找到解決方案，提升市場占有率。

（2）咨詢經理

1.需求人數：2人

2.任職要求：

①認同企業文化，誠實守信，有事業心和責任感；

②專科或以上學歷；

③具有2年以上同行業銷售相關工作經驗，對本行業日常營運工作及相關流程有嫻熟的處理技巧；1年以上管理經驗更佳；

④具有優秀的溝通能力和表達能力，計劃和執行能力；

⑤良好的團隊協作能力，以及對團隊執行力的塑成與培養能力。

3.崗位職責：

①負責咨詢團隊的全面管理工作，指導帶領團隊成員達成銷售目標，積極拓展市場，提升業績；

②負責培訓和管理課程顧問團隊并保持團隊專業度和團隊士氣；

③負責持續提升培訓客戶咨詢服務專業度；

④對銷售數據有敏感度，定期分析團隊銷售數據；

⑤協助市場部門宣傳推廣活動；

（3）網絡推廣經理

1.需求人數：2人

2.任職要求：

①熱愛互聯網，熟悉微信、微博、微社區、自媒體等產品有濃厚興趣和認識，廣告、新聞、傳媒等專業本科以上學歷，教育行業優先；

②五年以上新媒體工作經驗，其中至少三年經理級以上職位經驗；

③熟練使用photoshop、ppt等編輯工具，具備良好的圖片創意和審美能力，具備良好的新媒體管理專業基礎及實操經驗，任職期間有成功案例；

④富有創意，具備良好的數據分析能力、語言及文字表達能力、跨團隊協作能力，具備優秀的創意策劃能力；

⑤注重團隊合作，有非常好的服務精神，表達、溝通能力強，能承擔工作壓力。

3.崗位職責：

①了解新媒體特性，擅長新媒體事件營銷與傳播策劃；負責新媒體營銷策略（微信、微博、社群、外推）推廣方案的策劃和制定；

②善于和用戶打交道，處理用戶問題并及時解決，收集用戶反饋，做好新媒體平臺內部的活動優化，負責新媒體內容策劃和線上活動策劃，提升用戶活躍度，增加粉絲數量與粘度；

③持續挖掘社群用戶需求，探索更好滿足用戶需求的運營機制；建立并持續完善新媒體.社群的工作流程以及制度規范，負責新媒體傳播的推廣執行.結果匯總和效果評估；

④負責跟蹤傳播效果，定期進行數據分析，適時調整傳播方式；

⑤根據公司品牌戰略及業務方向，進行新媒體渠道開發，制定有效的新媒體傳播方案，并協同內外部資源達成傳播目標；

⑥整合內外部資源，推廣持續不斷的運營手段，提升關注用戶的活躍度和粘度。挖掘.維護核心用戶，維護社群各方關系。

（4）直營中心/培訓中心負責人

1.需求人數：2人

2.任職要求：

①熱愛教育事業，熟悉教育培訓市場運作，有3-5年教育行業相關管理經驗；

②28-45歲之間，專科及以上學歷，師范專業優先考慮；

③具備實干精神，能吃苦耐勞，承受較大的業績壓力。

3.崗位職責：

①全面負責制定中心經營管理和市場計劃.方針和策略，并負責組織、實施與控制；

②負責中心各崗位培訓工作，對員工進行培訓、指導、考核，督促全體員工達到工作標準，全面提升核心競爭力，打造優秀中心；

③根據公司業績目標，帶領校區員工完成或超額所在校區招生業績任務；

④控制中心的成本支出，做好開源節流，爭取獲得最大的投資回報率；

⑤與中心各崗位保持良好的溝通，讓工作氛圍融洽和諧；

⑥與總部集團相互溝通配合，完成公司領導交辦的其他事情。

（5）市場專員

1.需求人數：2人

2.任職要求：

①大專及以上學歷，專業不限，樂于接受挑戰；

②有責任、上進心，能承受一定的工作壓力，團隊及協作意識強；。

③有較強的溝通、協調、組織能力和較強的觀察、應變能力，具有獨立工作的能力；

④有相關經驗者優先。

3.崗位職責：

①招募校園經理以及校園合伙人；

②積極參加學校、部門的培訓活動，參加學校日常宣傳、活動宣傳等；認真執行學校、市場主管規定和實施細則，努力提高業務水平，建議有效的銷售政策；

③完成市場營銷計劃，完成部門市場指標。

（6）咨詢師

1.需求人數：2人

2.任職要求：

①熱愛教育事業；

②形象氣質佳，性格開朗.待人熱情，言談舉止大方得體，有親和力；

③工作熱情高，責任心強，努力進取，有良好的溝通能力；

④做事積極，工作耐心、細致、嚴謹，有強烈的責任感，執行力強；

⑤能吃苦耐勞，有團隊合作精神；

⑥有相關工作經驗者優先。

3.崗位職責：

①負責培訓課程及產品的銷售工作(考研)；

②對于上門咨詢的學員進行接待與課程引導；

③日常對意向學員進行電話回訪，解決咨詢問題并引導課程；

④為學生提供院校專業的選擇方案；

⑤對學員咨詢的問題給予耐心解答，提高客戶滿意度；

⑥參與市場計劃的制定與相關活動的開展；

⑦其他與課程咨詢相關工作。

（7）公共課教師

1.需求人數：2人

2.任職要求：

①要求具有相關的專業學習背景，碩士學歷，有課授課經驗者優先考慮；

②語言表達流暢，具備較強的學習能力和創新能力；

③熱愛教師職業，對工作充滿熱情，責任心強；

④良好的道德修養，認同教育企業文化；

⑤精力充沛，接受出差授課任務。

3.崗位職責：

①負責本學科教學的的授課和研發工作；

②負責本學科教研和考試趨勢及命題趨勢研究；

③負責學員課程答疑。

（8）教務主管

1.需求人數：2人

2.任職要求：

①碩士及以上學歷；

②細心、耐心，熱愛教育事業；

③勤奮上進，責任心強，執行力強，學習能力強；

④有一定的調研和分析能力，工作計劃形強，具有主動性和活力；

⑤性格開朗，有良好團隊協作精神，有豐富的溝通技巧和一定的組織管理能力；

⑥具有教務工作經驗2年以上優先考慮。

3.崗位職責：

①組建管理師資團隊；

②監控教學質量；

③負責后備師資的選拔和培養：助教，學科教師；

④制訂合理教學計劃并保證教學計劃有效執行；

⑤了解學員狀況，根據教學質量和教學問題對課程設計進行修改；

⑥協調教務部與校區其他部門之間的工作；

⑦搭建服務管理體系，維護好學生、家長、學校之間的關系，提升家長滿意度；

⑧根據學員對教師上課情況的反饋，對課程中存在的問題進行及時處理。

（9）網絡推廣專員

1.需求人數：2人

2.任職要求：

①熟悉計算機的一般操作，熟悉各大網站，了解新媒體特性，擅長新媒體事件營銷傳播策劃；熟悉新媒體營銷策略推廣方案的策劃和制定；

②有創意，思維敏捷，溝通能力好，執行力強，具有敏銳的市場洞察能力，參與公司各項目部線上推廣方案的策劃；

③有較強的邏輯思維能力、分析問題和解決問題的能力；

④有一定的文筆功底，擅長文章的創作；會ps、cdr、ai、ae、pr等制圖軟件優先；

⑤有一年以上工作經驗者優先。

3.崗位職責：

①負責公司網絡平臺的推廣工作并及時反饋產品在行業內的信息；

②樹立公司的良好品牌形象。

三、應聘方式

1.每人僅限應聘一個崗位；

2.郵件需含《應聘人員情況簡表》(見附件)和個人簡歷一份，壓縮包不予接收。個人簡歷需以“姓名+學校+專業+學歷”名稱命名，以上請以附件形式發送；

3.簡歷投遞郵箱：，郵件主題為“姓名+應聘崗位+職稱+學歷+高校人才網”；

4.聯系電話：0551-65872019趙老師

四、學校優勢

（1）學校位于合肥市大蜀山森林公園南麓，環境優美，景色宜人；

（2）學校于2015年成功獲批為安徽省地方應用型高水平大學立項建設單位，是安徽省首家通過教育部本科教學合格評估的民辦本科高校。

附件：