河北交通職業技術學院隸屬于河北省教育廳，現有在校生15000余人，教職工631人。學院共有6系2部1分院，設有路橋工程系、汽車工程系、物流管理系、軌道交通系、電氣與信息工程系、經濟管理系、基礎教學部、思想政治教學部、航海分院。學院是一所具有鮮明交通特色的省屬公辦全日制普通高校。近年來，學院致力于高質量發展，綜合實力穩步提升，建成國家優質專科高等職業院校，獲評全國創新創業典型經驗高校、國家示范性職業教育集團培育單位、全國職業院校數字校園樣板校。

當前，學校正處于沖刺“雙高計劃”建設的關鍵時期，招生數量不斷增加，專業建設不斷增強，為進一步滿足學校高質量發展的需要，擬選聘一批優秀人才。

國內外相關院校博士、碩士、本科畢業生。

(一)發布信息

在河北交通職業技術學院官網人才招聘專欄（https://www.hebjtxy.cn/zh/rczp）公布招聘信息。

(二)報名及資格審查

報名時，考生需注冊并通過河北交通職業技術學院人才招聘系統網站(http://zhaopin.hebjtxy.cn:81)提交報名信息，考生只允許報考一個崗位。

報名時間：2023年8月8日9:00～2023年8月15日9:00。（不接收其他方式報名。）

為報名順利，請考生特別注意：

①推薦使用360或谷歌瀏覽器；

② 8月15日9:00系統將關閉報名功能，請考生把握好報名時間；

③請考生提交報名信息后及時關注審核結果，避免影響考生報名工作；

④ 如考生在8月15日9:00之前提交了報名信息，但在當日9:00之后被駁回，允許在當日中午12:00之前補充修改信息一次并重新提交，但不能更換投遞崗位。

應聘人員應如實提交有關信息，凡本人填寫信息不真實、不完整或填寫錯誤的，責任自負。學院根據崗位條件要求對報名人員信息進行資格審查。凡弄虛作假者，一經發現，取消選聘資格。

（三）適崗性評價

用人部門對通過報名資格審查符合條件的應聘人員進行適崗性評價。適崗性評價采用結構化面試和專業能力考察的方式進行，結構化面試和專業能力考察采取“體操”打分法，滿分均為100分，適崗性評價成績計算方法為：結構化面試成績*50%+專業能力考察成績*50%，合格線為60分（單科成績低于60分的同樣視為不合格）。用人部門依據適崗性評價成績從高分到低分按照1：3的面試人員比例確定面試人選，比例內末位成績并列的都進入面試。達不到該比例時，合格線以上人員全部進入面試環節。適崗性評價僅作為應聘人員進入面試的重要依據，成績不計入面試總成績。

適崗性評價的時間、地點、最終排序由學院官網人才招聘專欄（https://www.hebjtxy.cn/zh/rczp）公布。

（四）現場資格審查和心理測評

學校將對確定進入面試的人員統一組織現場資格審查和心理測評，現場資格審查不合格者，不再遞補。資格審查貫穿招聘全過程，任何環節發現報考者不符合報考條件、故意隱瞞真實情況或弄虛作假的，一經查實立即取消其選聘資格。

（五）面試考核

學校組成面試測評評委會，評委由校內評委3人和校外評委4人構成，共7人，每位評委獨立打分，對進入面試考核人員進行教學能力、適應工作的綜合能力、學習工作經歷、主持或參與的科研課題、發表的論文論著等情況進行綜合測評、考核，總分采取體操打分法計分（去掉一個最高分，去掉一個最低分，取平均值），滿分為100分，成績按“四舍五入法”保留小數點后兩位數，按照成績由高到低進行錄取，總成績未達到60分的應聘者取消聘用資格。

(六)體檢、考察、公示

體檢工作由學校統一組織，體檢參照現行公務員錄用體檢標準執行。

體檢合格的，由學校對其思想政治表現、道德品質、業務能力、工作實績等情況進行考察。考察、體檢不合格的，取消擬聘人選資格。

經體檢、考察合格的，確定為擬聘用人選，進行公示，公示期7個工作日。

(七)聘用

擬聘人選確定后，招聘單位提出聘用意見，填寫《河北省事業單位公開招聘工作人員審批表》、擬聘人員名冊一式三份，連同招聘情況報告及擬聘人員相關證件材料，按程序報省委組織部（或省人力資源和社會保障廳）辦理相關審批手續。被聘用人員按相關政策規定實行試用期，試用期一并計算在聘用合同期限內。試用期滿考核合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用。

對發現的違紀違規行為，按照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》（人社部令第35號）處理。

政策咨詢電話：0311-85835096、85835067（河北交通職業技術學院人事處）

監督舉報電話：0311-85835029、85835027（河北交通職業技術學院紀檢監察處）0311-66908987（省人力資源和社會保障廳）

(八)特別提示

已確定為擬聘對象的人選，如出現無故未按時報到或報到時未取得畢業證書、學位證書或報到時未與原工作單位解除勞動關系者等情況，將被取消聘用資格。