根據《省單位公開招聘工作人員暫行辦法》，經省委組織部批準，我院2024年面向社會采取選聘方式招聘工作人員38名。現將有關事項公告如下：

一、招聘單位基本情況

河北政法職業學院(河北政法管理干部學院)為河北省委直屬公益二類事業單位，機構規格為正廳級，由省委政法委管理，是經教育部批準設立的公辦全日制普通學校，河北省法學教育的發源地。學院位于省會市，占地面積1194.22畝，現有兩個校區，三個培訓基地，全日制在校生1萬余人，招生專業44個，覆蓋12個專業大類。目前，學院已發展為集教學、培訓、學生職業素質培養與社會服務于一體的綜合性院校。除承擔高等職業教育、成人學歷教育、崗位培訓和繼續教育任務外，還承擔著全省政法系統在職干部崗位培訓和執業律師資格培訓任務。

二、招聘原則

堅持德才兼備，貫徹民主、公開、競爭、擇優的原則，在測評、考核的基礎上擇優聘用。本次招聘方式按照選聘方式進行。

三、選聘條件、崗位、人數

(一)應聘人員應具備以下基本條件

1.具有中華人民共和國國籍(中華人民共和國國籍，適用于中華人民共和國管轄的中國大陸、香港及澳門等的人士。 中華人民共和國的《國籍法》在出生國籍上采用血統主義和出生地主義相結合的原則。不承認中國公民具有雙重國籍。中華人民共和國國籍法規定，凡定居外國的中國公民，自愿加入或取得外國國籍的，即自動喪失中國國籍。（香港和澳門兩個特別行政區則根據中華人民共和國全國人民代表大會常務委員會對國籍法在兩地實施的解釋，處理當地居民的國籍問題。）但是仍然可以出生時擁有中國和外國的雙重國籍的。);

2.遵守憲法和法律(遵守憲法和法律是公民必須遵循的行為準則。我國是社會主義法治國家，任何公民都必須履行憲法和法律賦予的義務，維護法律尊嚴。社會主義法制的基本原則之一就是法律面前人人平等，在法律的同一尺度下，不同民族、種族、性別、職業、社會出身、教育程度、宗教信仰和財產收入的公民平等地享有權利和履行義務，任何組織或者個人都不得有超越憲法和法律的特權。而且，國家制定的法律體現了各民族的意志，集中代表了各民族的共同利益，具有至高無上的權威性，不允許任何人侵犯。因此，在法治社會，任何公民都必須遵法守法，如果沒有法律的強制力和約束力，大家隨心所欲，各行其是，社會穩定就無從談起，經濟發展和社會進步更無從談起。);

3.具有良好的品行(中華人民共和國法第二章第十一條第四款規定,公務員應具有良好的品行。講黨性、重品行、作表率是黨著眼新形勢、新任務對黨員干部的政治品格、思想境界、精神狀態和工作作風提出的新要求,具有很強的現實針對性。良好的品行和形象也日益成為對公務員精神風貌的一項要求。);

4.具有與招聘崗位要求相適應的年齡、學歷學位、專業或技能條件;

5.適應崗位要求的身體條件（具體要求，請查看下文。）;

6.具備崗位所需要的其他條件。

(二)選聘人數和崗位條件

2024年河北政法職業學院選聘博士研究生38名。具體要求見《河北政法職業學院2024年選聘工作人員崗位條件表》(附件)。其中專業參考教育部《授予博士、碩士學位和培養研究生的學科、專業目錄》、《普通高等學校本科專業目錄》、《普通高等學校高職高專專業參考目錄(試行)》等設置。

現役軍人（具有現役軍籍，正在服現役的軍人?，F役是兵役的一種。在我國，現役軍人是指正在中國人民解放軍部隊和中國人民武裝部隊服現役、具有現役軍籍，尚未退伍、轉業、復員的軍人。）、試用期內的公務員和試用期內的事業單位工作人員、未滿最低服務年限或未滿約定最低服務期限的人員、在讀的非應屆畢業生，不在招聘范圍。

曾因犯罪受過刑事處罰（是指依照我國的刑事法律，行為人的行為構成犯罪，并經人民判處刑罰。經人民法院判處刑罰，包括被人民法院依法判處刑法規定的各種主刑和附加刑。）和被開除公職的（開除公職指國家機關或公共企業、事業單位中的正式職務擔任公職被開除。開除公職不包括除名。開除公職一般是針對干部而言，普通單位不應當予以開除，而是應當除名。）人員、失信被執行人，以及法律法規規定不得招聘為事業單位工作人員的其他情形人員，不得報考。此外，應聘人員不得報考聘用后即構成回避關系的招聘崗位。

回避關系是指《河北省事業單位公開招聘工作人員暫行辦法》第四十一條關于凡與聘用單位負責人員有夫妻關系、直系血親關系（直系血親的直接血緣關系，是指出生關系。包括生出自己的長輩（父母，祖父母，外祖父母以及更上的長輩）和自己生出來的晚輩（子女，孫子女，外孫子女以及更下的直接晚輩）。）、三代以內旁系血親(旁系血親是相對直系血親而言的，它指與自己具有間接血緣關系的親屬，即除直系血親以外的、與自己同出一源的血親。兄弟姐妹、伯伯、叔叔、姨母和侄、甥等這些平輩、長輩、晚輩，都是。)或者近姻親(近姻親關系是指三代以內有共同祖先的血緣關系。姻親是以婚姻關系為中介而產生的親屬。血緣關系的遠近是根據相同的遺傳基因的概率來判斷的。)關系的應聘人員，不得應聘該單位負責人員的秘書或者人事、財務、紀律檢查崗位，以及有直接上下級領導關系的崗位。聘用單位負責人員和招聘工作人員在辦理人員聘用事項時，涉及與本人有上述親屬關系或者其他可能影響招聘公正的，也應當回避的規定。

四、選聘范圍

國內普通高校博士畢業生或已取得教育部學歷認證的國(境)外高校博士畢業生。

五、選聘程序

(一)發布信息

在河北政法職業學院網站(http://www.helc.edu.cn)發布招聘信息。

(二)報名及資格審查

通過河北政法職業學院網站人才招聘專欄報名。根據崗位條件要求，對報名人員信息進行資格審查。凡弄虛作假者，一經發現，取消選聘資格。

(三)測評考核

由河北政法職業學院組成評委會，采取試講和回答問題的方式進行綜合考評，考生根據自己所學專業進行試講并提交《課程教案》和《課件》。考生試講(含自述)的時間不超過25分鐘，評委可隨時叫停進行提問環節，評委主要從教案、課件、試講的內容方法、回答評委問題、板書、儀表儀態，六個方面進行打分(其中：教案、課件20分，試講的內容方法35分，回答評委問題15分，板書15分，儀表儀態15分)。

(四)體檢、考察、公示

體檢工作由河北政法職業學院統一組織，體檢參照現行公務員錄用體檢標準執行。

體檢合格的，由河北政法職業學院組織部(人事處)對其思想政治表現、道德品質、業務能力、工作實績等情況進行考察?？疾?、體檢不合格的，取消擬聘人選資格。

經體檢、考察合格的，確定為擬聘用人選，進行公示，公示期7個工作日。

(五)聘用

擬聘人選確定后，學院提出聘用意見，填寫《河北省事業單位公開招聘工作人員審批表》一式三份，連同擬聘人員名冊、招聘情況報告及擬聘人員相關證件材料，按程序報省委組織部辦理相關審批手續。被聘用人員按相關政策規定實行試用期，試用期一并計算在聘用合同期限內。試用期滿考核合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用。

六、其他事項

如發現違紀違規行為，按照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》(人社部令第35號)處理。

本公告由河北政法職業學院組織部(人事處)負責解釋。

政策咨詢電話：0311-87115175(河北政法職業學院組織部(人事處))

監督舉報電話（考生可以撥打本電話，對考前，考中，考后等違法違紀行為進行舉報，官方將依據考生提供的證據進行處理）：0311-87115227(河北政法職業學院紀委)

0311-87907275(河北省委組織部)

中共河北政法職業學院委員會

2024年3月25日