職位描述
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1、根據各部門的用人需求計劃,充分利用現有資源開展招聘計劃,豐富拓展各類招聘渠道;負責公司研發、銷售等崗位的校園招聘、社會招聘工作;
2、維護招聘渠道,獨立完成簡歷篩選、意向溝通、面試、offer談判、背景調查、入職培訓跟進、試用期管理等招聘各環節;及時總結招聘工作中存在的問題,提出優化招聘制度和流程的合理化建議,完成招聘任務與分析報告;
3、負責公司員工入離轉調手續的跟蹤、辦理;
4、落實公司績效考核、薪酬福利相關工作;
5、負責員工六險一金的繳納增減、調基,以及員工福利的統計與發放;
6、企業形象維護及領導交辦的其他臨時任務等;
崗位要求:
1、本科以上學歷,人力資源、醫藥相關專業優先;
2、1-3年招聘工作經驗,有醫藥行業招聘經驗者優先,對招聘工作有一定個人理解者優先;
3、熟悉常用辦公軟件;具備較強的溝通表達、計劃執行能力,工作積極主動,責任心強,具備一定的抗壓能力;
能熟練使用今日招聘網,招聘號的維護
工作地點
地址:石家莊裕華區石家莊-裕華區潤江·總部國際(東門)6號樓森朗CAR-T研發中心


職位發布者
HR
河北森朗生物科技有限公司

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制藥·生物工程
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100-199人
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私營·民營企業
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石家莊高新區黃河大道136號1號樓512、513室