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崗位職責：

1、根據公司招聘需求，進行招聘工作相關對接；

2、建立、維護人事檔案，辦理和更新勞動合同；執行人力資源管理各項實務的操作流程和各類規章制度的實施；

3、負責勞動合同及相關協議文本的修訂；對相關協議在簽訂、終止、解除時發生的情況能提出解決方案，并處理，保證文本及執行過程合法;

4、負責員工的工傷保險辦理和工傷社保理賠，處理勞動爭議和相關訴訟；

5、匯總工作過程數據，每月提供服務賬單及服務報告，及時向上級領導反饋服務情況，提供分析報告，進行關系維護；

任職資格：

1、統招大專及以上學歷，人力資源相關專業優先；

2、1年以上同崗位工作經驗，熟悉人力資源工作相關政策和法律法規，并意愿在人力資源崗位長期發展；

3、熟悉社會保險及個人所得稅相關政策文件及工傷申報流程；

4、數據敏感度高，并能熟練使用Excel各種公式函數；

5、工作細致認真，優秀的溝通表達能力及協調能力，情商高，具備一定的商務素質；

福利待遇：

1、單休（周休一天，調休制），五險，定期調薪，定期團建（不占用休息日的那種），員工節假日福利，各種補貼（學歷補貼，職業資格證補貼、話費補貼、油補等）。

2、企業文化接地氣，定期提供專業的知識技能培訓，培訓內容皆為行業前端專業知識（只放在工作時間絕不占用大家私人時間的培訓），有輪崗學習機會，無加班。

4、可享受帶薪婚假、產假、喪假等正常假期；

5、端午節、中秋節、春節發放各種福利及獎金，員工有生日禮物基金、每月一次聚餐及各種團建活動。

工作地點：喜盈門商業集團總部:駐馬店市驛城區橡林街道雪松大道與學院路交匯處惠邦聯盟新城12棟4層

上班時間：上午：8：30——12：00

下午：14：00——18：00